Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index

Rehbein Akademie Online-Schulung Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index

Erlernen Sie die Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index, einem arbeitswissenschaftlich-arbeitsmedizinischen Messinstrument, um Mitarbeiter gesund zu führen und Handlungsbedarfe für Maßnahmen im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Betrieblichen Gesundheitsförderung, sowie des Betrieblichen Eingliederungsmanagement zu erkennen.

⏱ 110 Minuten Online-Schulung

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Sie lernen in dieser Online-Schulung folgende Erfolgsstrategien:

✓ Mitarbeiter gesund führen

✓ Die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter gezielt analysieren

✓ Handlungsbedarfe für gesundheitspräventive Maßnahmen erkennen

✓ Gesundheitsgespräche führen 

✓ Analyse der Entwicklung der Gesundheitssituation

Ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel und dem Garantiesiegel.

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Die Online-Schulung Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index ist ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel.

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Inhalte der Online-Schulung

Die Online-Schulung Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index vermittelt den Umgang mit einem der am häufigsten verwendeten Messinstrumente aus dem arbeitswissenschaftlichen-arbeitsmedizinischen Bereich.

Was beinhaltet die Online-Schulung?

Der Work-Ability-Index ist ein Messinstrument zur Erfassung der Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitern. Beim Work-Ability-Index handelt es sich um einen Fragebogen, durch welchen man die Arbeitsfähigkeit eines Beschäftigten feststellen kann.

Der Work-Ability-Index ist ein essentielles Tool, um Fehlabläufe oder auch Fehlbelastungen bei Mitarbeitern zu erkennen. So weisen gesunde Mitarbeiter eine viel höhere Punktzahl beim Work-Ability-Index auf als ein physisch oder psychisch angeschlagener Mitarbeiter. Erkennt man solche Fehlabläufe oder Fehlbelastungen nicht, führt dies häufig zu langfristigen Ausfällen und somit zu wirtschaftlichen Konsequenzen in Form von Produktivitätsausfällen und Lohnfortzahlungskosten.

Durch die Online-Schulung Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index lernen insbesondere Führungskräfte, eines der am häufigsten verwendeten Messinstrumente aus dem arbeitswissenschaftlichen-arbeitsmedizinischen Bereich kennen, um dieses gezielt in der gesunden Führung, sowie bei der Erkennung von Handlungsbedarfen im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Betrieblichen Gesundheitsförderung und des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, einzusetzen.

Mitarbeiter gesund führen, Gesundheitsgespräche durchführen, die vorhandene Gesundheit gezielt analysieren sowie gesundheitspräventive Maßnahmen ableiten sind wesentliche Erfolgsstrategien, welche in der Online-Schulung Gesunde Führung mit dem Work-Ability-Index vermittelt werden.

Durch eine gesunde Führungskultur entsteht somit eine umfassende gesundheitliche Unternehmenskultur, die sich in einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit und einer geringen Krankenquote ausdrückt.

Wie läuft die Online-Schulung ab?

Nach Ihrer Buchung schalten wir Ihnen sofort den Zugang zu unserer innovativen Online-Lernplattform frei. Die einzelnen Module absolvieren Sie dann in einer für Ihren Lernerfolg optimierten Reihenfolge in Ihrer individuellen Geschwindigkeit. Mit Ihrem persönlichen Zugang können Sie jederzeit von Ihrem Computer, Laptop oder Smartphone auf Ihre Inhalte in unserer Online-Lernplattform zugreifen.

Während der Online-Schulung steht Ihnen direkt in der Online-Lernplattform für alle Ihre Fragen unser Live Chat zur Verfügung.

Darüberhinaus steht Ihnen unser kompetentes Customer Success Team rund um die Uhr für alle Ihre Fragen zur Verfügung.


Zielgruppe der Online-Schulung

  • Unternehmer

  • Personalfachkräfte in Führungsriege

  • Gesundheitsmanager

  • Studenten


Ihr Moderator in der Online-Schulung

HANNES REHBEIN

Hannes Rehbein ist Geschäftsführer der RPC Consulting GmbH.

Mit seiner Expertise im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements berät er Unternehmen bei der Einführung und Optimierung eines strategischen und wirtschaftlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Besonders wichtig ist ihm hierbei die konsequente Ausrichtung der BGM-Strategie auf die Ziele des Unternehmens, um im späteren Verlauf effektive Maßnahmen ableiten und ergreifen zu können.

In seiner Online-Schulung vermittelt er für Unternehmer, Personalfachkräfte und Führungskräfte die wichtigsten Aspekte des Work-Ability-Index und wie vor allem Führungskräfte diesen nutzen, um durch eine gesunde Führungskultur eine ganzheitliche, gesunde Unternehmenskultur zu schaffen.


Aktuelle Kundenrezensionen

Andreas Miesel

⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ Gesundheit ist Führungssache

04.02.2019

Die Führungskraft ist Vorbild für die Mitarbeiter und somit sollte sich jeder Führungskraft mit diesem Thema auseinandersetzen. Das Thema keine Zeit lasse ich nicht gelten. Ich bin selbst Führungskraft und muss sagen das das Seminar absolut zeitsparend war. Ich konnte sehr viel aus dem Seminar mitnehmen und finde das der WAI ein geeignetes Tool ist um Fehlentwicklung zu erkennen bzw. um zu sehen, wie es um die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter steht.

Jana Reichling

⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ Gute Grundlagenschulung

15.11.2018

Der Lehrgang hat mir deutlich vor Augen geführt, dass Ich als Führungskraft mich aktiv am BGM beteiligen muss. Es reicht nicht eine Person dafür zu delegieren, sondern muss entsprechend als Vorbild ebenfalls in den Prozess mit einbringen.

Werner Lösch

⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ Top Schulung

06.10.2018

Tolle Schulung und gute Betreuung.

Nora Leitel

⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ ⭐️ Klasse Schulung

03.10.2018

Alles sehr verständlich. Die Schulung zeigt, welche Möglichkeiten Ich als Führungskraft habe, um das BGM aktiv zu fördern und zu einer gesunden Kultur beizutragen.